Service RH

Le Groupe ALTITUDE est un groupe de service en Ressources Humaines. Le travail de nos équipes consiste, fort de leur connaissance sectorielle, à identifier, sélectionner, recruter et mettre à la disposition de nos clients les meilleurs candidats possibles : CDD, CDI, Intérim.

AltitudeTechnique_ServiceRH

Rédaction de la fiche de poste : phase essentielle de l'analyse de besoin

  • Périmètre du poste, responsabilités associées, rattachement hiérarchique, évolutions possibles, résultats attendus .... . Nous accompagnons nos clients dans cette étape de construction du cahier des charges du recrutement.

 

Nos moyens de recherche

  • Chaque consultant ou chargé de recherche détermine avec son client le plan de communication adéquat (annonces internet sur les sites emplois choisis). Nous nous appuyons également systématiquement sur notre propre base de CV interne (Cévéo qui contient plusieurs milliers de CV qualifiés dans nos métiers de spécialité), sur les sites généralistes (APEC, Cadremploi, ANPE ...), sur les JOBBOARDS Partenaires (CV-thèques externes et spécialisées ...) et sur les réseaux sociaux.

La sélection des candidats

  • Nous évaluons les candidats sur leurs savoir-faire, leurs savoir-être.  Nous disposons de tests techniques et de moyens d'évaluation comportementale que nous pouvons décider de mettre en œuvre, en accord avec notre client afin de pouvoir s'appuyer sur outil complémentaire d'aide à la décision.

 

L'intégration des candidats

  • Que ce soit pour la délégation d'un intérimaire ou pour le recrutement d'un candidat en CDD ou en CDI, chaque consultant et chargé de recrutement garde un contact étroit avec le candidat et son client afin de s'assurer de la meilleure intégration du candidat du candidat lors de la phase de prise de fonction.