Comptabilité / Finance

GESTIONNAIRE PAIE ET ADP (H/F)

Référence :
AF180562PHC-AF
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ALTITUDE Finance apporte son expertise Technique et RH dans la conduite des missions de recrutement confiées par ses clients PME, Groupes de sociétés et Cabinets comptables & audit. Que ce soit pour un recrutement permanent ou une mission temporaire, nous identifions, évaluons et recrutons des professionnels dans les métiers comptables, financiers, juridiques et RH.

Nous recrutons un Gestionnaire Paies et Administration du Personnel (H/F) pour une société multi-établissements reconnue sur son secteur d’activité.

 

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez une équipe de gestionnaires et participez activement aux activités du service qui englobent :

 

  • La réalisation de la paie chaque mois (saisie de certains éléments variables, contrôle et clôture de paie),
  • La gestion des absences maladie,
  • L’intégration de nouveaux salariés (DPAE, contrats etc..),
  • Le calcul des soldes de tout compte et la simulation d’éventuelles primes,
  • La DSN et autres obligations déclaratives,
  • Les contacts avec les managers et les salariés sur des questions liées à la paie et au droit social.

 

Pour ce recrutement en CDI, nous souhaitons rencontrer des professionnels justifiant au minimum de 2 années d’expérience réussie, idéalement sur un poste complet couvrant la paie et l’administration du personnel. Vous appréciez le travail en équipe, êtes fiable, efficace, rigoureux(se) et discret(e) dans vos missions. Curieux(se) de nature, vous aimez progresser et faire progresser l’équipe.  Les expériences au sein de groupes ou en cabinet sont appréciées.

 

 

Merci de bien vouloir nous adresser votre candidature à recrutement@altitude-finance.fr

Famille : Comptabilité / Finance
Secteur(s) d'activité(s) :
  • Recrutement / Intérim & bureaux de placement
Fonction :
Type de contrat : CDI
Durée :
Lieu : Nantes
Département : 44 - Loire-Atlantique
Rémunération maximum :
Rémunération minimum :
Niveau d'études :
Niveau d'expérience requis :
Date de parution :
Date de la dernière mise à jour :

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